脉冲检查调查

在整合公司时，重要的是要了解员工对此的感受，他们对实施的流程有什么想法，并知道他们是否看到了整合团队没有看到的一些风险。去年11月，西卡进行了第二次Parex脉搏检查调查，距第一次调查已过去一年。调查对象是700多名员工，目的是检查是否能看到改善，以及满意度是否稳定。下面是一些令人兴奋的结果。

这表明时间和努力是成功整合的关键组成部分，西卡将继续定期监测员工的看法。