在所有100个国家 /地区，强大的本地管理团队使Sika能够保持灵活性和敏捷性。
在育儿假方面，所有100个国家的当地立法和文化背景都非常多样化。西卡（Sika）促进了家庭友好的工作环境，并将许多国家的育儿假期延长了当地法律。